践行“两在两同”新要求 办好“急难愁盼”民生事

今年以来，淮安生态文旅区党工委深刻领会党史学习教育的重大意义，积极践行“两在两同”行动的新要求，扛牢责任担当，坚守民本情怀，在实干笃行中化解群众“急难愁盼”，推动党史学习教育深入群众、深入基层、深入人心。

“三种形式”确保学习教育入脑入心

今年，淮安生态文旅区各级党组织和党员紧扣“六专题一实践”重点任务，聚焦学思践悟，推动党史学习教育走深走实，入脑入心。

组织专题培训“学”。该区组织集中观看市第八次党代会和专题研讨会，制定党代会精神宣讲方案，每月组建专家学者、区级领导、党组织书记、党代表和百姓名嘴等四支宣讲队进基层、进社区、进学校、进企业开展宣讲。开展集中研讨“学”。通过中心组学习、集中交流研讨等形式，系统学习党史必读书籍。创新实境课堂“学”。该区组织全区党员干部参观“中国共产党在江苏历史展”，赴雨花台烈士陵园开展“忆党史话发展”实境课堂，观看《童年周恩来》《守岛人》等红色电影，弘扬模范精神，传承光荣传统。截至目前，该区开讲“思政小课堂”16场、“知行大讲堂”15场，开展专题研讨5次。

“五大工程”聚焦民生实事发力用力

淮安生态文旅区坚持“解民忧、办实事”原则，聚焦群众“急难愁盼”问题发力用力，区级层面重点实施“安置小区更新工程”“交通便捷惠民工程”“困难群体帮扶工程”“优质教育共享工程”“营商环境优化工程”五大工程，推动党史学习教育成果转化为工作实效，切实提升辖区群众获得感、满意度、点赞率。

据介绍，该区投入近1300万元，改造文轩苑（徐杨二期）小区，重点解决充电桩安装、停车位改造、车库维修、小区环境打造、小区内外墙出新等问题。此外，该区还在小区内增设廊亭、景观小道等，方便群众休闲娱乐健身。该区还增设50个共享单车驿站、高铁商务区公共交通客运站62个停车泊位及１个智能停车诱导系统，积极应对辖区群众出行难、停车难问题；开展公共停车收费管理专项整治行动，规范公共停车收费问题，不断提高群众满意度。

通过系统比对、入户调查等，该区为辖区30名困境儿童、事实无人抚养儿童申领困境儿童补助金，实现全部兜底；为10名事实孤儿改造“梦想小屋”；为30户特殊困难老人家庭进行适老化改造；优化升级悠园、都市花园、滨河社区３个残疾人服务机构。梳理困难弱势群体200个“微”需求，制定微心愿项目清单，通过主动认领方式，解决群众实际困难。该区还加大资金投入，新建改扩建６所中小学幼儿园，目前，高铁商务区初中（第四开明）、福地路小学、天然之府幼儿园已投入办学使用。该区坚持优质均衡发展，依托省淮阴中学、市实验小学新城教育集团，深化名校集团化办学，所有公办初中、小学全部纳入集团管理，共享优质资源。

此外，该区还出台《关于培育新增规模以上商贸企业的激励办法》，拨付产业扶持资金及创新发展奖励资金近460万元，助力辖区13个企业发展；新建区级政务服务中心，提供高效便民服务，为经济社会发展赋能；组织开展营商环境“一把手”访谈、营商环境政企通、全区市场主体走访活动，完成59家市场主体评价工作，协调解决市场主体诉求12条，处理风险工单66条。

“四项制度”推动群众工作落地落实

淮安生态文旅区注重总结提炼学习教育中形成的好经验好做法，上升固化为制度，以“四项制度”推动群众工作落地落实，真正让群众贴心、暖心、舒心。

建立“物业管理”联席制度。针对小区物业矛盾多、问题杂、监管少等现状，该区建立由社区工作人员、网格员、志愿者、物业服务人员等多方参与的共建共管体系，定期召开联席会议，第一时间化解矛盾纠纷、解决居民诉求。有序推进业主委员会成立工作，进一步扩大居民参与小区治理覆盖面，有力提高基层治理水平。

建立“接诉即办”服务制度。针对群众反映的多元诉求、疑难杂症，该区建立“直接转派、审核办理、协调办理、区领导批示办理、区领导现场办公”五级处理机制；实行协调督办机制，通过召开协调会、现场踏勘等方式，研究提出解决方案，真心实意地帮助群众排忧解难，实现民有所呼、我有所应。

建立“安全生产”责任制度。针对文旅区“安全生产”领域建筑工程多、商住小区多、服务行业多的特点，该区制定《淮安生态文旅区领导班子成员2021年安全生产重点工作清单》，细化量化领导干部安全生产责任，传递传导压力、凝聚工作合力；印发《关于深化安全生产三年专项整治工作的意见》等文件，进一步压紧压实工作责任，巩固“一年小灶”成果、提速“三年大灶”步伐。

建立“社区治理”考核制度。为解决党组织作用发挥不够充分、社区干部活力还需提升等问题，该区制定出台《区社区工作综合考核办法》，对社区党建、发展、民生、治理、文明等五项指数及工作满意度情况进行考核。该区还积极推广党建引领社区“生活汇”治理模式全域覆盖，通过打造情感汇融、服务汇集、矛盾汇解、文化荟萃四个平台，切实提升社区治理效能和服务水平，提升辖区群众幸福感和满意度。（姚风明 孔雪）